Оплата переезда с севера закон

Размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для работодателей - коммерческих организаций устанавливается коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учётом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами. В Законе РФ от Но принятые изменения очень сильно ударят по предпринимательскому сообществу, работающему в районах Крайнего Севера и приравненных к нему местностях, а в большей степени по малому и среднему бизнесу, который является партнером для государства в части создания новых рабочих мест, повышения налоговых доходов, развития инфраструктуры, улучшения инвестиционной привлекательности и т. Предприниматели северных регионов, а в частности Магаданской области, итак несут дополнительную нагрузку, которая значительно затрудняет развитие бизнеса.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Статья ТК РФ. Компенсации расходов, связанных с переездом Новая редакция Ст.

Оплата переезда из районов Крайнего Севера пенсионерам предоставляется однократно и включает как стоимость услуг транспорта, так и расходы по перевозке багажа. Вид транспорта не имеет ключевого значения, однако имеется ряд других условий, которые должны быть соблюдены лицом, претендующим на компенсацию.

Закон РФ от 19.02.93 N 4520-I

Федеральным законом от 7 марта года N ФЗ Официальный интернет-портал правовой информации www. Раздел I. Общие положения Статья 1. Действие настоящего Закона Действие настоящего Закона распространяется на лиц, работающих по найму постоянно или временно в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, независимо от форм собственности, и лиц, проживающих в указанных районах и местностях часть в редакции, введенной в действие с 1 января года Федеральным законом от 22 августа года N ФЗ.

В случаях, предусмотренных настоящим Законом, гарантии и компенсации предоставляются неработающим пенсионерам, военнослужащим, уволенным по возрасту или в связи с сокращением Вооруженных Сил Российской Федерации, лицам, обучающимся в профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования, а также членам семей, прибывшим в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности вместе с кормильцем.

Часть в редакции, введенной в действие с 1 января года Федеральным законом от 22 августа года N ФЗ ; в редакции, введенной в действие с 1 сентября года Федеральным законом от 2 июля года N ФЗ.

Гарантии и компенсации для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях в организациях, финансируемых из федерального бюджета, устанавливаются федеральными законами, в организациях, финансируемых из бюджетов субъектов Российской Федерации, - законами субъектов Российской Федерации, в организациях, финансируемых из местных бюджетов, - муниципальными правовыми актами, в организациях, не относящихся к бюджетной сфере, - работодателем, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Законом часть дополнительно включена с 1 января года Федеральным законом от 22 августа года N ФЗ.

Предусмотренные настоящим Законом гарантии и компенсации для лиц, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, применяются к лицам, работающим у резидентов территорий опережающего социально-экономического развития, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, с учетом особенностей, установленных Федеральным законом "О территориях опережающего социально-экономического развития в Российской Федерации".

Часть дополнительно включена с 31 марта года Федеральным законом от 31 декабря года N ФЗ Статья 2. Порядок определения перечня районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей Перечень районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей для целей предоставления гарантий и компенсаций устанавливается Правительством Российской Федерации статья в редакции, введенной в действие с 1 января года Федеральным законом от 22 августа года N ФЗ.

Статья 3. Часть в редакции, введенной в действие с 1 сентября года Федеральным законом от 2 июля года N ФЗ ; в редакции, введенной в действие с 1 января года Федеральным законом от 21 июля года N ФЗ.

Гарантии и компенсации для лиц, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и являющихся работниками организаций, финансируемых из бюджетов субъектов Российской Федерации, а также лиц, получающих пособия, стипендии и компенсации за счет средств бюджета субъекта Российской Федерации, устанавливаются законами субъектов Российской Федерации.

Гарантии и компенсации для лиц, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и являющихся работниками организаций, финансируемых из местных бюджетов, а также лиц, получающих пособия, стипендии и компенсации за счет средств местных бюджетов, устанавливаются нормативными правовыми актами органов местного самоуправления.

Гарантии и компенсации работникам организаций, не относящихся к бюджетной сфере, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, устанавливаются работодателем, если иное не установлено настоящим Законом. Статья в редакции, введенной в действие с 1 января года Федеральным законом от 22 августа года N ФЗ Статья 4. Компенсация расходов, связанных с переездом из районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, гражданам, указанным в части шестой статьи 35 настоящего Закона, осуществляется за счет бюджетных ассигнований, предоставляемых из федерального бюджета в форме межбюджетных трансфертов бюджету Пенсионного фонда Российской Федерации.

Гарантии и компенсации, установленные для лиц, работающих в организациях, финансируемых за счет местных бюджетов, являются расходными обязательствами муниципальных образований.

Гарантии и компенсации, установленные для граждан, работающих в организациях, не относящихся к бюджетной сфере, осуществляются за счет средств работодателя. Гарантии в области занятости населения, оплаты труда, продолжительности отпусков, льгот для отдельных категорий населения, социального страхования и пенсионного обеспечения, медицинского обслуживания, порядок установления трудового стажа Гарантии в области занятости населения, оплаты труда, продолжительности отпусков, льгот для отдельных категорий населения, социального страхования и пенсионного обеспечения, медицинского обслуживания, порядок установления трудового стажа регулируются Трудовым кодексом Российской Федерации , законодательством Российской Федерации в области социального страхования, пенсионного обеспечения и занятости населения статья в редакции, введенной в действие с 1 января года Федеральным законом от 22 августа года N ФЗ.

Раздел II. Регулирование трудовых отношений. Оплата труда Статья 6. Государственные гарантии в области занятости населения утратила силу с 1 января года статья утратила силу с 1 января года - Федеральный закон от 22 августа года N ФЗ.

Статья 7. Оплата труда утратила силу с 1 января года статья утратила силу с 1 января года - Федеральный закон от 22 августа года N ФЗ.

Статья 8. Индексация денежных доходов утратила силу с 1 января года статья утратила силу с 1 января года - Федеральный закон от 22 августа года N ФЗ.

Статья 9. Компенсации безработным гражданам утратила силу с 1 января года статья утратила силу с 1 января года - Федеральный закон от 22 августа года N ФЗ.

Статья Районный коэффициент к заработной плате, пособиям, стипендиям и компенсациям Размер районного коэффициента и порядок его применения для расчета заработной платы работников организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, пенсий по государственному пенсионному обеспечению, пособий, стипендий и компенсаций лицам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, устанавливаются Правительством Российской Федерации.

Часть в редакции, введенной в действие с 1 января года Федеральным законом от 24 июля года N ФЗ ; в редакции, введенной в действие с 1 января года Федеральным законом от 21 июля года N ФЗ.

Органы государственной власти субъектов Российской Федерации и органы местного самоуправления вправе за счет средств соответственно бюджетов субъектов Российской Федерации и бюджетов муниципальных образований устанавливать более высокие размеры районных коэффициентов для государственных органов и государственных учреждений субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления и муниципальных учреждений.

Нормативным правовым актом субъекта Российской Федерации может быть установлен предельный размер повышения районного коэффициента, устанавливаемого входящими в состав субъекта Российской Федерации муниципальными образованиями.

Часть в редакции, введенной в действие Федеральным законом от 2 апреля года N ФЗ. Заработная плата с учетом районного коэффициента, установленного в соответствии с настоящей статьей, относится к расходам работодателя на оплату труда в полном объеме. Статья в редакции, введенной в действие с 1 января года Федеральным законом от 22 августа года N ФЗ Статья Процентная надбавка к заработной плате Лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, выплачивается процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в данных районах или местностях.

Размер процентной надбавки и порядок ее выплаты устанавливаются в порядке, определяемом статьей 10 настоящего Закона для установления размера районного коэффициента и порядка его применения.

Суммы указанных расходов относятся к расходам на оплату труда в полном размере. Трудовой стаж для получения процентной надбавки к заработной плате утратила силу с 1 января года статья утратила силу с 1 января года - Федеральный закон от 22 августа года N ФЗ.

Раздел III. Продолжительность отпусков Статья Ежегодный оплачиваемый отпуск утратила силу с 1 января года статья утратила силу с 1 января года - Федеральный закон от 22 августа года N ФЗ. Дополнительный отпуск Кроме установленных законодательством дополнительных отпусков, предоставляемых на общих основаниях, лицам, работающим в северных районах России, устанавливается также в качестве компенсации ежегодный дополнительный отпуск продолжительностью: в районах Крайнего Севера - 24 календарных дня абзац в редакции, введенной в действие с 1 января года Федеральным законом от 22 августа года N ФЗ ; в приравненных к ним местностях - 16 календарных дней абзац в редакции, введенной в действие с 1 января года Федеральным законом от 22 августа года N ФЗ ; в остальных районах Севера, где установлены районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате, - 8 календарных дней абзац в редакции, введенной в действие с 1 января года Федеральным законом от 22 августа года N ФЗ.

Порядок соединения отпусков утратила силу с 1 января года статья утратила силу с 1 января года - Федеральный закон от 22 августа года N ФЗ. Отпуск по беременности и родам утратила силу с 1 января года статья утратила силу с 1 января года - Федеральный закон от 22 августа года N ФЗ. Раздел IV. Регулирование жилищных отношений утратил силу с 1 января года раздел утратил силу с 1 января года - Федеральный закон от 22 августа года N ФЗ.

Бронирование жилой площади статья утратила силу с 1 января года - Федеральный закон от 22 августа года N ФЗ. Гарантии предоставления жилой площади статья утратила силу с 1 января года - Федеральный закон от 22 августа года N ФЗ. Компенсация за сдаваемое жилье Статья Компенсации за сдаваемое жилье статья утратила силу с 1 января года - Федеральный закон от 22 августа года N ФЗ.

Раздел V. Льготы для отдельных категорий населения утратил силу с 1 января года раздел утратил силу с 1 января года - Федеральный закон от 22 августа года N ФЗ с изменениями, внесенными Федеральным законом от 29 декабря года N ФЗ. Компенсации для лиц, обучающихся в высших и средних специальных учебных заведениях, учащихся профессионально-технических училищ и общеобразовательных школ статья утратила силу с 1 января года - Федеральный закон от 22 августа года N ФЗ с изменениями, внесенными Федеральным законом от 29 декабря года N ФЗ.

Дополнительный выходной день статья утратила силу с 1 января года - Федеральный закон от 22 августа года N ФЗ с изменениями, внесенными Федеральным законом от 29 декабря года N ФЗ. Сокращенная рабочая неделя статья утратила силу с 1 января года - Федеральный закон от 22 августа года N ФЗ с изменениями, внесенными Федеральным законом от 29 декабря года N ФЗ. Компенсации семьям, имеющим детей статья утратила силу с 1 января года - Федеральный закон от 22 августа года N ФЗ с изменениями, внесенными Федеральным законом от 29 декабря года N ФЗ.

Внеочередное предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска.

Статья 326 ТК РФ. Компенсации расходов, связанных с переездом

Правила компенсации расходов, связанных с переездом из районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, лицам, являющимся получателями трудовых пенсий и или пенсий по государственному пенсионному обеспечению, и членам их семей 1. Членами семьи пенсионера, находящимися на его иждивении, в настоящих Правилах признаются нетрудоспособные супруг супруга , а также дети в том числе усыновленные удочеренные , находящиеся под опекой попечительством пенсионера , братья, сестры и внуки пенсионера, не достигшие возраста 18 лет, дети, братья, сестры и внуки пенсионера, обучающиеся по очной форме по основным образовательным программам в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, до окончания ими такого обучения, но не дольше чем до достижения ими возраста 23 лет, или дети, братья, сестры и внуки пенсионера старше этого возраста, если они до достижения возраста 18 лет стали инвалидами, проживающие с пенсионером и находящиеся на его полном содержании или получающие от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию далее - члены семьи пенсионера. При этом братья, сестры и внуки пенсионера признаются членами семьи пенсионера при условии, если они не имеют трудоспособных родителей. При отсутствии в населенном пункте по прежнему месту жительства пенсионера в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях либо на отдельных участках маршрута следования к новому месту жительства видов транспорта, указанных в подпункте "б" пункта 3 настоящих Правил, пенсионеру и членам семьи пенсионера возмещаются в размере процентов фактически произведенные расходы на провоз багажа иными транспортными средствами, в том числе воздушным транспортом, до ближайшей к прежнему месту жительства железнодорожной станции или до ближайшего морского либо речного порта, открытого для навигации в это время. Компенсация производится на основании документов, подтверждающих стоимость и категорию проезда, выданных транспортной организацией, осуществляющей перевозку, или ее уполномоченным агентом далее - транспортная организация , в пределах, установленных пунктом 3 настоящих Правил. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда пенсионера и членов семьи пенсионера и стоимости провоза багажа личным автомобильным транспортом производится в размере фактически произведенных расходов на оплату стоимости израсходованного топлива, подтвержденных кассовыми чеками автозаправочных станций, но не выше стоимости, рассчитанной на основе базовых норм расхода топлива для автомобилей общего назначения, установленных Министерством транспорта Российской Федерации для соответствующих транспортных средств, и протяженности кратчайшего маршрута следования к новому месту жительства. Заявление о компенсации пенсионер подает после осуществления переезда в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации по новому месту жительства, в котором находится его выплатное пенсионное дело.

Пенсионерам Крайнего Севера начнут частично оплачивать проезд в отпуск за границу

На протяжении г. Об особенностях регулирования труда данной категории работников в наступившем году мы и расскажем в нашей статье. Краткий анализ особенностей регулирования труда работников Крайнего Севера Особенности регулирования труда работников Крайнего Севера заключаются в предоставлении таким работникам некоторых особых гарантий и соответствующих компенсаций, предусмотренных положениями ряда нормативных правовых актов Российской Федерации, включая Трудовой кодекс Российской Федерации далее — государственные гарантии; ТК РФ. Дополнительные гарантии и компенсации таким работникам могут устанавливаться также в соответствии с нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации или органов местного самоуправления в пределах районов местностей Крайнего Севера либо действующими у соответствующих работодателей коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами. Дополнительные гарантии и компенсации предоставляются исходя из финансовых возможностей соответствующих субъектов органов РФ и работодателей. К таким гарантиям относятся: оплата труда в повышенном размере с применением т. Обзор наиболее существенных изменений в регулировании труда работников Крайнего Севера в году С началом г. Определение размера районного коэффициента и порядок его применения В соответствии со ст. Нормативным правовым актом субъекта Российской Федерации может быть установлен предельный размер повышения районного коэффициента, устанавливаемого входящими в состав этого субъекта муниципальными образованиями.

Заявление о компенсации пенсионер подает после осуществления переезда в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации по новому месту жительства, в котором находится его выплатное дело. При отсутствии в населенном пункте по прежнему месту жительства пенсионера в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях либо на отдельных участках маршрута следования к новому месту жительства указанных видов транспорта пенсионеру и членам семьи пенсионера возмещаются в размере процентов фактически произведенные расходы на провоз багажа иными транспортными средствами, в том числе воздушным транспортом, до ближайшей к прежнему месту жительства железнодорожной станции или до ближайшего морского либо речного порта, открытого для навигации в это время.

Возмещаем транспортные расходы сотрудникам: практические ситуации

Фомичева, Аудитор Работодатели могут оплачивать работникам проезд к месту проведения отпуска и обратно, но не всегда обязаны это делать. В частности, такая обязанность предусмотрена в отношении лиц, работающих в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях часть первая статьи Трудового кодекса РФ, часть 1 статьи 33 Закона от Причем оплате подлежит проезд в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта за исключением такси , в том числе личным. Оплата проезда работающих членов семьи работника законом не предусмотрена письмо Минфина России от Право на оплату проезда распространяется также на районы, не отнесенные к районам Крайнего Севера и приравненным к ним местностям, но в которых начисляются районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате пункт 3 Постановления Верховного Совета РФ от Компенсация стоимости проезда не предоставляется лицам, работающим по совместительству, она оплачивается работникам только по основному месту работы статья Трудового кодекса РФ. Законодательство обязывает предоставлять такую льготу своим работникам всех работодателей, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Но порядок ее предоставления различный и зависит от категории работодателя.

Учет в расходах компенсации проезда к месту отпуска работникам-северянам

Действие настоящего Закона Действие настоящего Закона распространяется на лиц, работающих по найму постоянно или временно в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, независимо от форм собственности, и лиц, проживающих в указанных районах и местностях. Федерального закона от Федеральных законов от Порядок определения перечня районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей в ред.

Компенсация проезда к месту проведения отпуска и обратно

Переезд работника в другую местность Как сказано в ст. Важно: на момент переезда по предварительной договоренности на работу в другую местность работник уже должен состоять в трудовых отношениях с работодателем. Налог на прибыль. Согласно подп. В разъяснениях Минфина России компенсация транспортных расходов при переезде работника на работу в другую местность, в частности, квалифицируется как подъемные письма от Следует отметить, что п. Постановлением Правительства РФ от

Федеральным законом от 7 марта года N ФЗ Официальный интернет-портал правовой информации www. Раздел I.

Компенсация переезда из районов Крайнего Севера к новому месту жительства неработающим пенсионерам

Трудовое право Работник федерального бюджетного учреждения 42 года, стаж работы 3 года 7 месяцев в марте года уволен в связи с истечением срока действия трудового договора. В апреле года он просит оплатить проезд и оплату контейнера ему и членам его семьи в связи с переездом после увольнения за пределы Камчатского края район Крайнего Севера. Обязан ли работодатель возместить расходы по переезду в случае обращения бывшего работника с соответствующим заявлением после увольнения? Какие документы необходимо предоставить работнику в этом случае? Работник федерального бюджетного учреждения 42 года, стаж работы 3 года 7 месяцев в марте года уволен в связи с истечением срока действия трудового договора. Оплата работнику стоимости проезда к месту проведения отпуска и обратно, а также факт обращения бывшего работника с соответствующим заявлением после увольнения не могут служить основанием для отказа в возмещении расходов, связанных с переездом работника к новому месту жительства в другую местность. Работнику необходимо предоставить проездные документы билеты , документы квитанции , подтверждающие их оплату; договор на перевозку груза, товарно-транспортные накладные, счет на оплату, документ квитанцию , подтверждающий его оплату, и т.

Оплата переезда из районов крайнего севера пенсионерам

По Закону о льготах работающих в районах Крайнего севера я имею право при переезде в Среднюю полосу на бесплатный провоз вещей контейнером. Однако, контейнерная площадка в Мурманске ликвидирована. Кроме того как мне объяснили на работе , если бы она была то мне нужно было бы заплатить за перевоз вещей своими деньгами, а потом приехать в Мурманск и сдать отчетные документы об оплате контейнера. Получается я должна из Средней полосы возвращаться в Мурманск чтобы сдать документы и мне оплатили. А дорогу туда- сюда кто оплачивает. Правильно ли мне объяснили и как на самом деле оформляется данная льгота в условиях отсутствия в городе контейнерных перевозок. Правила компенсации расходов, связанных с переездом из районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, лицам, являющимся получателями трудовых пенсий и или пенсий по государственному пенсионному обеспечению, и членам их семей, утверждены постановлением Правительства РФ от При отсутствии в населенном пункте по прежнему месту жительства пенсионера в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях либо на отдельных участках маршрута следования к новому месту жительства вышеуказанных видов транспорта железнодорожного, внутреннего водного, морского, автомобильного , пенсионеру и членам семьи пенсионера возмещаются в размере процентов фактически произведенные расходы на провоз багажа иными транспортными средствами, в том числе воздушным транспортом, до ближайшей к прежнему месту жительства железнодорожной станции или до ближайшего морского либо речного порта, открытого для навигации в это время.

Гарантии и компенсации расходов, связанных с переездом Государственные гарантии и компенсации, предусмотренные данным Законом, распространяются на районы Севера, в которых начисляются районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате, но не отнесенные к районам Крайнего Севера и приравненным к ним местностям. Статья Гарантии и компенсации расходов, связанных с переездом в ред. Федерального закона от Право на оплату стоимости проезда и стоимости провоза багажа членов семьи сохраняется в течение одного года со дня заключения работником трудового договора в данной организации в указанных районах и местностях. Работнику организации, финансируемой из федерального бюджета, и членам его семьи в случае переезда к новому месту жительства в другую местность в связи с расторжением трудового договора по любым основаниям в том числе в случае смерти работника , за исключением увольнения за виновные действия, оплачивается стоимость проезда по фактическим расходам и стоимость провоза багажа из расчета не свыше пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не свыше тарифов, предусмотренных для перевозок железнодорожным транспортом.

Отказывая в компенсации расходов Управления Пенсионного фонда руководствуются тем, что такая компенсация противоречит Правилам на оплату компенсации расходов стоимости проезда пенсионерам, являющимся получателями трудовых пенсий по старости и по инвалидности и проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, к месту отдыха на территории Российской Федерации и обратно, утвержденных постановлением Правительства от Такие отказы являются незаконными по следующим основаниям. В силу п. Доводы ответчиков, что вышеуказанный закон и правила устанавливают в качестве существенного условия, которое является обязательным для выплаты компенсации, нахождение пенсионера на отдыхе на территории России, противоречит преамбуле Закона и Конституции России. Ограничение права пенсионера на получение гарантированной государством компенсации проезда на основании проведения отдыха за пределами России, при том, что эти граждане также являются пенсионерами, получающими трудовую пенсию и проживают в приравненных к районам Крайнего Севера местностях, ставит их в неравное положение с теми, кто отдыхал на территории Российской Федерации.

Полезное видео: Пенсия при переезде для Пенсионеров из районов Крайнего Севера
Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пока нет комментариев.